Careers

Gérant.e de magasin (Buckingham)

Oct 06, 2026

Gérant.e de magasin (Buckingham)

Titre : Gérant.e de magasin
Lieu d’emploi : La Source des Aubaines ; 1000 Rue Dollard, Gatineau, QC J8L 3H3


La Source des Aubaines, le plus grand Centre de liquidation de la région avec ses quatre emplacements, offre un excellent service à la clientèle tout en améliorant l’environnement. Ses magasins proposent une vaste sélection de produits de marques tels que meubles, vêtements, montres et bijoux, nourriture, décoration, quincaillerie, électronique. 

La Source des Aubaines est détenue par l’entreprise d’économie sociale Re-Source Intégration, grande famille ayant à cœur le respect et le bien-être de chacun de ses employés et offrant un environnement de travail valorisant à une majorité de personnes vivant avec des limitations fonctionnelles : déficience intellectuelle, limitation physique ou un trouble de santé mentale. 

Sous la supervision de la Directrice des magasins, le/la gérant(e) est responsable de la gestion du magasin : inventaire, ventes, mise en marché, gestion du personnel (environ 10 employés) et du service à la clientèle.

RÉSUMÉ DES FONCTIONS:
•    Organiser et attribuer les tâches de travail ;
•    Assurer un service à la clientèle hors pair ;
•    Assurer la mise en marché du commerce ;
•    Encadrer, encourager et motiver son personnel ;
•    Former et développer les employés ;
•    Responsable des caisses (dépôts, vérifications, conciliations) ;
•    Responsable des horaires et des rapports administratifs ;
•    Responsable de la gestion des stocks et des inventaires ;
•    Effectuer les rencontres hebdomadaires avec les employés ;
•    Voir à la sécurité des lieux et des individus ;
•    Effectuer toutes autres tâches connexes à la demande de son supérieur.


QUALIFICATIONS REQUISES
•    Détenir un diplôme d’étude secondaire (DES) ou toute autre formation/expérience jugée équivalente ;
•    Posséder 3 à 5 ans d’expérience en gestion de magasin ; 
•    Bilinguisme essentiel (français et anglais, parlé et écrit) ;
•    Expérience de travail auprès d’employés ayant un handicap (un atout).


COMPÉTENCES REQUISES
•    Sens du leadership et flexibilité
•    Sens de la planification et d’organisation
•    Capacité à bien communiquer
•    Capacité d’analyse et habilité à résoudre les problèmes
•    Capacité de travailler seul ou en équipe et de gérer une équipe
•    Souci du détail et du travail bien fait, patient et polyvalent

CONDITIONS DE TRAVAIL
•    Salaire : compétitif basé sur le marché et l’expérience
•    Avantages sociaux : assurances collectives, REER, 6 congés mobiles, rabais en magasin
•    Nombre d’heures par semaine : 40 heures
•    Horaire de travail : Jour, soir et fin de semaine sur rotation
•    Statut d’emploi : Permanent 
•    Autres conditions : bureau à Gatineau et déplacements possibles entre établissements (magasins de vente au détail)


Si vous êtes intéressé(e) à vous joindre à notre équipe, vous devez soumettre votre demande de façon électronique à l’adresse suivante : rh@resourceintegration.ca